Consciencia

Descripción

“Las organizaciones a través de la historia recorren un camino o “era”, en el que se centran en un valor principal y en una ventaja competitiva. En la actualidad, estamos recorriendo la ERA DE LA CONSCIENCIA. Por eso en Asesoría Humana y Organizacional hablamos de “UNA INTERACCIÓN PARA LA EVOLUCIÓN ORGANIZACIONAL”. La EVOLUCIÓN como VALOR FUNDAMENTAL de la era de la consciencia y la ventaja competitiva, el CAPITAL CULTURAL”. - Luz Maria Hoyos Ruíz - CEO Asesoría Humana y Organizacional

Desde esta mirada, interpretamos el Liderazgo Consciente como la capacidad y la oportunidad que todo ser humano posee, para conocerse y darse cuenta de sus competencias y sus capacidades, de sus luces y sus sombras, y a partir de allí, hacerse cargo de sus zonas de aprendizaje y de mejora, con el propósito de liderar con el ejemplo y acompañar el desarrollo de otros, en la búsqueda de propósitos comunes, que le den sentido a sus acciones, y les permitan encontrar el equilibrio vital y la armonía para la consecución de resultados extraordinarios.

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